Handimanagement, le principe
Handimanagement a pour ambition de construire progressivement un large programme de sensibilisation des futurs managers à l’insertion de salariés handicapés.
Principe : les étudiants sensibilisent les étudiants !
Dans le cadre d'Handimanagement, Companieros, en accord avec chaque école et université partenaire du projet, "recrute" des équipes de 10 étudiants motivés par la problématique d'intégration professionnelle de personnes handicapées.
Dans un premier temps, les équipes sont sensibilisées en profondeur à la question : journée nationale de lancement, formations, interviews, visites... .
A partir de janvier, chaque équipe propose et met en oeuvre un plan d'action articulé autour de 2 démarches :
une démarche de communication, destinée à mobiliser l'intérêt de leur public sur un thème réputé difficile.
une semaine complète de sensibilisation, destinée à l'ensemble des étudiants de chaque école ou université partenaire, spécifiquement destinée au dépassement des peurs et appréhensions face au handicap.
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