Pour des entreprises plus inclusives et plus attractives

Formations, conseil, sensibilisations, image employeur


 

Nos solutions pour développer les compétences inclusives de vos équipes

Vos bénéfices

Une organisation plus inclusive donne du sens au travail et génère de la performance.
Avec nos accompagnements:

• Vous favorisez l’épanouissement et la performance de vos équipes
• Vous développez les compétences de vos managers et la qualité de vie au travail
• Vous répondez aux attentes de sens au travail de vos collaborateurs actuels et futurs
• Vous développez votre attractivité et votre capacité à fidéliser
• Vous accompagnez le développement de tous vos talents: hommes et femmes, personnes en situation de handicap, jeunes et moins jeunes…

Nos thèmes d’expertises

 

 

Pourquoi nous choisir ?

  • 20 ans d’expérience sur le sens au travail, le handicap, la mixité et la diversité
  • Une vision rassembleuse: Pour nous la diversité n’est pas un enjeu d’image ou d’idéologie : c’est un levier concret de sens au travail.
  • Une pédagogie innovante, motivante et orientée action.
  • Capacité à adresser toutes les strates de l’entreprise, des CODIR aux futurs arrivants
  • Accompagnement de nos clients dans une grande proximité.
  • Compréhension de leurs besoins
  • Connaissance des attentes des jeunes générations, à travers notre activité étudiante (50% de notre chiffre d’affaires)

 

Une pédagogie innovante pour des résultats concrets

La pédagogie Companieros est conçue pour donner envie de s’impliquer. C’est un point d’attention très important sur des sujets qui ne sont pas évidents pour tout le monde.

  • Le questionnement, la rencontre et le dialogue pour changer de regard et dépasser ses représentations
  • La bienveillance et le non-jugement pour permettre à chacun de faire le petit pas qui est à sa portée
  • Un format innovant en « cordées » pour des expériences collectives inspirantes
  • Des labels pour attester de l’appropriation de la formation et faire vivre des réseaux d’acteurs du changement

Un esprit et un engagement au quotidien

Donner envie, donner envie, donner envie…

Pour nous, le handicap, la mixité femmes-hommes, la diversité sont des chemins privilégiés pour concrétiser un sens au travail vécu et partagé.

Bien posés, ils favorisent en effet un nouveau regard sur les pratiques de l’entreprise et un désir d’agir et transformer pour valoriser tous les talents.

Nous voulons avec vous susciter dans vos entreprises des compagnons d’aventure dans le travail des managers attentifs et confiants des dirigeants et dirigeantes ouverts et novateurs.

 

Ces entreprises nous font confiance