Chez Companieros, nous concevons des conférences qui vont au-delà du simple partage de connaissances.
Notre ambition ? Provoquer une véritable réflexion sur les enjeux qui redéfinissent nos relations professionnelles, notre manière de travailler et notre place dans la société.
Chaque intervention est pensée pour résonner avec votre réalité. Nous adaptons nos exemples à votre secteur, votre culture d’entreprise et les préoccupations concrètes de votre audience.
Pas de théorie abstraite : nous puisons dans plusieurs disciplines pour extraire l’essentiel et vous proposer des leviers d’action immédiatement applicables par vos dirigeants, managers et équipes.
Nos conférences tissent un lien précieux entre recherche académique rigoureuse et terrain opérationnel. Elles traduisent des concepts pointus en outils pratiques que vous pouvez déployer dès le lendemain.
Le résultat de nos conférences sur la diversité dans vos entreprises ? Des directions éclairées. Des managers outillés. Des équipes mobilisées.
Découvrez nos thèmes de conférences, nos intervenantes et nos sujets !
Nos conférences et web-conférences sont faites sur-mesure pour vous, en fonction de vos attentes et vos besoins en matière d’animation.
Bonne entente au travail, on reprend les bases !
Le travail est l’endroit par excellence où on rencontre des personnes très diverses, des personnes qu’on n’aurait jamais rencontrées dans un autre contexte. C’est ce qui fait la richesse du monde du travail, mais c’est aussi ce qui fait sa complexité ! Des relations agréables avec ses collègues ses collègues, constructives avec son manager, respectueuses de toutes ses parties-prenantes sont autant de déterminants d’une bonne qualité relationnelle au travail. Identifions ce qui nuit à cette qualité relationnelle et ce qu’il faut privilégier pour la cultiver !
Au-delà de nos différences : se comprendre pour mieux travailler ensemble
La diversité au sein des équipes se manifeste par des différences générationnelles, culturelles, de genre, de capacités ou de modes de pensée. Cette richesse peut parfois entraîner des incompréhensions qui freinent la collaboration. Comment mieux se comprendre pour dépasser ces obstacles et éviter les pièges des stéréotypes et des biais ?
Cette conférence propose des outils concrets et des bonnes pratiques pour favoriser une communication claire, instaurer des relations professionnelles harmonieuses, et construire un environnement de travail inclusif où chacun se sent valorisé et entendu.
Le cerveau, notre meilleur ennemi !Diversité, automatismes cognitifs et biais décisionnels
Notre cerveau prend des milliers de décisions en quelques secondes chaque jour, à travers des processus mentaux pour la plupart inconscients. À ce titre, c’est un organe incroyable!Pourtant, ces processus sont influencés par des préjugés, des émotions, des habitudes mentales, qui peuvent être responsables d’erreurs d’interprétation et de jugements irrationnels.
C’est une des sources du manque de diversité des profils dans les entreprises et ce sont ces mêmes stéréotypes qui peuvent rendre difficiles l’intégration d’une personne différente dans une équipe. Prenons un peu de recul sur nos automatismes cognitifs et les biais décisionnels qui en découlent et déterminons ce que nous pouvons faire à notre niveau !
L’inclusion, une nouvelle frontière de performance !
Attirer et fidéliser les meilleurs talents est un pilier essentiel pour soutenir la performance durable des entreprises.Et si l’inclusion nous permettait d’aller plus loin ?
Au-delà du respect du cadre légal et d’un meilleur potentiel créatif et innovant des équipes, une attention portée à la diversité des profils et à leur inclusion permet aux salariés de développer leurs compétences et leurs talents à la hauteur de leurs ambitions. Organisation du travail, management, comportements individuels, process RH, autant d’éléments à passer au filtre de l’inclusion pour aller plus loin, et nourrir la performance !
Des relations inclusives pour mieux développer nos compétences !
Découvrez comment des relations inclusives au travail favorisent un climat de confiance où chaque personne peut pleinement s’épanouir et développer ses compétences. Cette conférence propose des clés pratiques pour œuvrer ensemble dans un environnement motivant et constructif.
Une conférence Companieros, c’est vivre un moment collectif qui laisse une empreinte durable dans votre entreprise. Contactez-nous !
